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評(píng)職稱可以越級(jí)嗎

來源: 樹人論文網(wǎng)發(fā)表時(shí)間:2019-07-11
簡(jiǎn)要:我們都知道職稱級(jí)別的設(shè)置是按照由低至高逐級(jí)升高的,正常的晉升路徑應(yīng)當(dāng)是逐級(jí)來晉升的,職稱級(jí)別的設(shè)置本身也是符合一個(gè)人的成長(zhǎng)發(fā)展規(guī)律的, 評(píng)職稱可以越級(jí)嗎 ?評(píng)職稱有些

  我們都知道職稱級(jí)別的設(shè)置是按照由低至高逐級(jí)升高的,正常的晉升路徑應(yīng)當(dāng)是逐級(jí)來晉升的,職稱級(jí)別的設(shè)置本身也是符合一個(gè)人的成長(zhǎng)發(fā)展規(guī)律的,評(píng)職稱可以越級(jí)嗎?評(píng)職稱有些級(jí)別是不可以越級(jí)的,但可以破格晉升,要看具體的情況,同時(shí)申報(bào)人員還需要滿足一些特定條件才行,也就是說,申報(bào)人員如果有一些硬性條件不達(dá)標(biāo)但如果確實(shí)有真才實(shí)學(xué),或是有突出的業(yè)績(jī)也是可以破格錄用的,也就是說越級(jí)評(píng)審,例如博士生就可以越過初級(jí)職稱直接獲得中級(jí)職稱,越是高級(jí)別職稱破格錄用條件越高,越級(jí)的情況就越難出現(xiàn),其實(shí)晉升就應(yīng)該按照既定的級(jí)別一級(jí)一級(jí)來,如果確實(shí)有突出的條件可以走破格錄用,以下是中級(jí)職稱破格錄用條件:

  1、中專畢業(yè)連續(xù)從事本專業(yè)技術(shù)工作10年以上或累計(jì)從事本專業(yè)技術(shù)工作15年以上、取得助理級(jí)職稱并從事助理級(jí)工作5年以上;

  2、取得市級(jí)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)(相應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng))以上。

  3、企業(yè)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)事業(yè)單位的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人,不具備規(guī)定學(xué)歷,參加市職稱辦認(rèn)可的相關(guān)專業(yè)培訓(xùn),經(jīng)考試取得合格證書,從事本專業(yè)技術(shù)工作15年以上,取得助理級(jí)職稱5年以上。

  4、企業(yè)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)事業(yè)單位的技術(shù)骨干,不具備規(guī)定學(xué)歷,取得市職稱辦認(rèn)可的本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的大專專業(yè)證書,從事本專業(yè)技術(shù)工作15年以上,取得助理級(jí)職稱5年以上。

  5、中專畢業(yè)后連續(xù)從事本專業(yè)技術(shù)工作15年以上。

  破格人員應(yīng)參加面試,并對(duì)照破格條件進(jìn)行申報(bào)評(píng)審。破格申報(bào)人員任現(xiàn)職以來的年度考核必須為稱職(合格)以上,其中至少有1次為優(yōu)秀。

  以上就是職稱晉升中越級(jí)晉升和破格錄用的簡(jiǎn)單介紹,其實(shí)大部分普通申報(bào)人員不具備破格錄用的條件要求,如果不具備就踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作逐級(jí)晉升就可以,如果確實(shí)有突出的業(yè)績(jī)可以走破格錄用,如果還有其他疑問可以直接咨詢?cè)诰€編輯。

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