現代領導雜志基礎信息：

《現代領導》創刊于1985年，經國家新聞出版總署批準，由上海市社會科學界聯合會主管，上海市社會科學界聯合會、中國浦東干部學院領導研究院聯合主辦的領導科學刊物。本刊密切結合中國國情，探索有中國特色的社會主義領導科學與領導藝術，為全國廣大領導干部提供交流工作經驗、加強理論研究的園地，以進一步實現領導工作和決策的科學化。本刊是一本中央黨校黨建類權威期刊、復旦大學研究生學位教育核心期刊，創刊以來，匯聚和團結了一批學術大家、領軍人才和廣大基層企事業領導干部、機關公務員及領導科學愛好者，實現了“為領導者充電、做企業家摯友，當決策者智囊”的辦刊宗旨，成為了全國領導科學學科建設的戰略平臺。

現代領導雜志欄目設置：

主要欄目:從政箴言、新的視野、譯林拾翠、海外時空、市場聽潮、經營理念、領導科學、組織要術、組工論壇、關系探幽、領袖經緯、領導文萃、域外政壇、張弛之道、百姓心聲。

現代領導雜志榮譽：

華東地區的優秀期刊。

現代領導雜志辦刊宗旨：

本刊以“為領導者充電、做企業家摯友，當決策者智囊”為辦刊宗旨。

現代領導雜志收錄情況：

中國人文社會科學引文數據庫、ASPT來源刊、中國科學引文數據庫來源期刊

中國科技論文統計源期刊、中國期刊網來源期刊、中國科技期刊精品數據庫

中國學術期刊（光盤版）全文收錄期刊、國家新聞出版總署收錄

中國核心期刊數據庫收錄期刊、中國學術期刊綜合評價數據庫來源期刊

萬方數據—數字化期刊群入網期刊、中國工業期刊學會理論編輯部薦稿期刊

中文科技期刊數據庫、龍源期刊網來源期刊

維普資訊—中文科技期刊數據庫、中國知網

現代領導雜志訂閱方式：

ISSN：1000-4513，CN：31-1023/D，郵發代號：4-444，夏歷、清代及其以前紀年、星期幾、數字作為語素構成的定型詞、詞組、慣用語、縮略語、臨近兩數字并列連用的概略語等用漢字數字。

8．圖表：文中盡量少用圖表，必須使用時，應簡潔、明了，少占篇幅，圖表均采用黑色線條，分別用阿拉伯數字順序編號，應有簡明表題（表上）、圖題（圖下），表中數字應注明資料來源。

9．注釋：是對文章某一特定內容的解釋或說明，其序號為①②③……，注釋文字與標點應與正文一致，注釋置于文尾，參考文獻之前。

10．參考文獻：是對引文作者、作品、出處、版本等情況的說明，文中用序號標出，詳細引文情況按順序排列文尾。以單字母方式標識以下各種參考文獻類型：普通圖書[M]，會議論文[C]，報紙文章[N]，期刊文章[J]，學位論文[D]，報告[R]，標準[S]，專利〔P〕，匯編[G]，檔案[B]，古籍[O]，參考工具[K]。

11．基金資助：獲得國家基金資助和省部級科研項目的文章請注明基金項目名稱及編號，按項目證明文字材料標示清楚。

12．作者簡介：第一作者姓名（出生年月-），性別，民族（漢族可省略），籍貫，現供職單位全稱及職稱、學位，研究方向。

13．其他：請勿一稿兩投，并請自留原稿，本刊概不退稿，投寄稿件后,等待審查。審查通過編輯部會通知您一般雜志社審核時間是1-3個月：如果要是到我中心給你論文發表請詳細看。

現代領導雜志社編輯部征稿干部直接聯系群眾長效機制的思考上下級關系對立現象成因選析發現中國人群前列腺癌遺傳位點試論黨委在國企內部監督中的主導作用中國企業家文明意義上崛起的五大要素淺論企業文化建設與思想政治工作用心思下功夫推進基層組織建設抓好組織工作的經濟學思考略論黨政干部教育培訓的現實意義健全黨代表的評價和監督機制加強執政能力建設芻議關于當前中國文化發展的三個問題從換屆選舉結果看文化建設管理者對自身被管理角色的認知人才“樂居吳江”的實踐與探索夯實學科基礎增強黨性教育芻議加強黨對社會組織領導的若干思考加強黨風廉政機制建設的思考應對網絡輿情的調查與思考高校黨政共同負責制誤區辨析從人文視角談組工干部的基本素養以黨建創新促進社會管理創新干部人事制度改革的實踐與思考“積分評星”建立干部管理長效機制從中興名將到千古罪人的張俊新任證監會主席郭樹清的新起點集體領導的理論分析警惕“國家俘獲”——對一種新型腐敗的分析關于行政問責的相關思考社區建設的發展定位及其重點