管理論文發表論如何加強郵政工作的管理制度

　　論文摘要：隨著郵政改革的深化，要求我們必須進一步解放思想、轉變觀念，用科學發展觀武裝頭腦，增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性;進一步深化對加快發展重要性和緊迫性的認識，深化對當前重大發展機遇的認識，理清發展的思路，明確發展的舉措;正確處理局部利益與整體利益，當前利益和長遠利益的關系;緊緊抓住提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性這條主線，按照“講黨性，重品行,作表率”的要求,切實轉變工作作風，增強黨員干部對上級部署的執行能力，不斷提高貫徹落實科學發展觀的本領,為推動企業科學發展提供堅強的政治保證和組織保證。

　　貫徹落實科學發展觀，必須以解放思想為先導，以改革創新精神全面推進郵政各項工作，努力從影響科學發展的觀念束縛中解放出來，從阻礙郵政又好又快發展的體制機制中解放出來，從落后過時的條條框框中解放出來，積極探索科學發展的新思路、新途徑、新舉措，推動全區郵政又好又快發展。

　　發展是硬道理，在任何時候，我們都要始終堅定發展的信心不動搖，牢牢抓住發展這根主線不放松。當前，郵政體制改革正處于關鍵階段，全區郵政發展也面臨著難得的機遇。我們必須抓住這些重要機遇，進一步解放思想，把科學發展觀的要求轉化為推進發展的堅定意志、謀劃發展的正確思路，以推動郵政事業又好又快發展為目標，以做大做強企業規模、提升企業核心競爭力為重點，建立完善保障和促進科學發展的體制機制，實現國有資產保值增值，為自治區經濟社會跨越式發展做出應有的貢獻。

　　推動科學發展，必須有科學的體制機制作保障。我們要按照國務院文件精神和集團公司部署，進一步解放思想，深入推進郵政體制機制改革。加快速遞物流專業化經營改革，做大做強速遞物流業務;要深化郵儲銀行改革，進一步完善銀郵協調發展機制，促進金融類業務快速發展;要健全完善營銷體系，不斷提升營銷服務能力;要完善分配激勵機制，充分調動全區郵政員工加快發展的積極性;要切實轉變發展方式，不斷提升企業經營質量和效益。通過改革，著力構建充滿活力的企業運行機制。

　　進一步解放思想，堅持以人為本，改善民生，保障員工群眾共享改革發展成果。要充分履行郵政作為國家重要社會公用事業的職責，認真履行普遍服務義務，保障公民通信權益和國家通信安全;要堅持以人為本，實現員工和企業共同發展。要按照黨的十七屆三中全會精神，充分發揮郵政網絡、技術、服務優勢，認真做好服務“三農”工作，切實改善郵政服務。要關注一線員工的民生問題，切實幫助解決員工在工作生活中存在的困難和問題，真正做到企業發展為了員工、企業發展依靠員工、企業發展成果由員工共享。

　　隨著郵政改革的深化，要求我們必須進一步解放思想、轉變觀念，用科學發展觀武裝頭腦，增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性;進一步深化對加快發展重要性和緊迫性的認識，深化對當前重大發展機遇的認識，理清發展的思路，明確發展的舉措;正確處理局部利益與整體利益，當前利益和長遠利益的關系;緊緊抓住提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性這條主線，按照“講黨性，重品行,作表率”的要求,切實轉變工作作風，增強黨員干部對上級部署的執行能力，不斷提高貫徹落實科學發展觀的本領,為推動企業科學發展提供堅強的政治保證和組織保證。

　　切實增強搶抓機遇、加快發展的緊迫感，使各項工作盡快取得實效。搶抓機遇，必須突出一個“搶”字，不搶就會錯過時機，工作就要被動，就會落后。搶抓機遇，必須增強緊迫感，要有超前意識，及早動手、及早準備。搶抓機遇，還要能抓到點子上，要抓住重大項目、關鍵環節，做好打基礎、利長遠的工作。搶抓機遇，困難和壓力不可避免。這就需要我們始終保持永不松懈的韌勁、戰勝艱難險阻的勇氣和艱苦奮斗的精神，知難而進，迎難而上，不畏艱辛，不怕麻煩，不怕挫折，把推進全區郵政跨越式發展的各項工作落到實處。轉